Ogłoszenie - szczegóły
Pobierz dane XML Ogłoszenie numer: OA.II.2110.4.2025Drukuj informację Ogłoszenie numer: OA.II.2110.4.2025Szczegóły informacji
Ogłoszenie: Kierownik referatu
Miejsce pracy: Urząd Miejski w Torzymiu
Wymiar etatu: 1/1
Ilość etatów: 1
Wydział: Referat Oświaty, Kultury, Sportu i Zdrowia
Data udostępnienia: 2025-03-13
Ogłoszono dnia: 2025-03-13
Termin składania dokumentów: 2025-03-28 15:00:00
Nr ogłoszenia: OA.II.2110.4.2025
Zlecający: Burmistrz Torzymia
I. Wymagania w stosunku do kandydatów:
a. Wymagania niezbędne:
- wykształcenie wyższe, pierwszego lub drugiego stopnia w rozumieniu przepisów o szkolnictwie wyższym i nauce; preferowane kierunki: zarządzanie, marketing, administracja, finanse, ekonomia,
- udokumentowany co najmniej trzyletni staż pracy;
- obywatelstwo polskie*;
- posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych,
- brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe;
- nieposzlakowana opinia;
- dobra znajomość przepisów:
a) ustawy z dnia 14.06.1960 r. Kodeks postępowania administracyjnego (t.j. Dz. U. z 2024 r.
poz. 572),
poz. 572),
b) ustawy z dnia 23.04.1964r. Kodeks cywilny (t.j. Dz. U. z 2024 r. poz. 1061 z późn. zm.),
c) ustawy z dnia 10.05.2018r. o ochronie danych osobowych (t.j. Dz. U. z 2019 r. poz. 1781),
d) ustawy z dnia 14.12.2016r. Prawo Oświatowe (t.j. Dz.U. z 2024 poz. 737 z późn. zm.)
e) ustawy z dnia 26.01.1982r. Karta Nauczyciela (t.j. Dz.U. z 2024 poz.986 z późn. zm.)
f) ustawy z dnia 27.10.2017r. o finansowaniu zadań oświatowych (t.j. Dz.U. z 2024 poz. 754 z póżn zm.)
g) ustawy z dnia 26.06.1974r. Kodeks Pracy (t.j. Dz.U z 2023 poz. 1465 z późn. zm.)
- umiejętność obsługi programów pakietu MS Office.
b. Wymagania dodatkowe:
- mile widziane doświadczenie związane z pracą w Oświacie
- umiejętność pracy w zespole, pod presją czasu,
- umiejętność organizacji pracy własnej,
- komunikatywność,
- dokładność i staranność w wykonywaniu obowiązków.
II. Zakres wykonywanych zadań na stanowisku:
- Obsługa kadrowa placówek oświatowych z terenu Miasta i Gminy Torzym.
- Prowadzenie spraw osobowych oraz przygotowywanie dokumentów do spraw rent i emerytur zatrudnionych pracowników w placówkach oświatowych.
- Obliczanie wymiaru urlopu, nagrody jubileuszowej, dodatku za wysługę lat, urlopu dla poratowania zdrowia, odprawy emerytalnej; prowadzenie ewidencji czasu pracy oraz innych spraw wynikających z zatrudnienia i zwalniania pracowników.
- Przygotowywanie i organizowanie konkursów i naborów na stanowisko dyrektora placówki oświatowej.
- Przeprowadzanie oceny dyrektorów placówek oświatowych.
- Prowadzenie spraw związanych z awansem zawodowym oraz doskonaleniem zawodowym nauczycieli.
- Sporządzanie sprawozdań zbiorczych o stanie zatrudnienia w placówkach oświatowych.
- Prowadzenie spraw związanych z przyznawaniem nagród Burmistrza.
- Opracowywanie projektów zarządzeń, decyzji i wytycznych w zakresie prowadzonych spraw.
- Przygotowywanie projektów regulaminów wynagradzania nauczycieli i jego uzgadnianie ze związkami zawodowymi.
- Prowadzenie spraw pracowniczych dla pracowników jednostek Organizacyjnych Gminy Torzym objętych wspólną obsługą administracyjną, finansową i organizacyjną.
- Prowadzenie postępowań związanych ze zwrotem pracodawcom kosztów kształcenia młodocianych pracowników.
- Pozyskiwanie funduszy, informowanie o programach krajowych i unijnych oraz ich realizacja.
- Analiza przedstawionych przez dyrektorów placówek edukacyjnych arkuszy organizacyjnych oraz przedstawienie Burmistrzowi wniosków w tym zakresie.
- Prowadzenie kontroli w szkołach i placówkach w zakresie obejmującym realizację zadań kompetencyjnie należących do organu prowadzącego.
- Kontrolowanie spełniania obowiązku szkolnego i obowiązku nauki.
- Współpraca z dyrektorami w zakresie dowożenia, organizowania bezpłatnego transportu dla dzieci do i ze szkoły.
- Dowozy dzieci niepełnosprawnych lub organizowanie transportu dla dzieci niepełnosprawnych i zapewnienie opieki tym dzieciom podczas transportu.
- Prowadzenie ewidencji szkół i placówek oświatowych.
- Współdziałanie z Kuratorem Oświaty w zakresie realizacji programu wychowawczo-dydaktycznego w placówkach oświatowych.
- Przygotowywanie projektów uchwał Rady Miejskiej i zarządzeń Burmistrza w sprawach oświatowych.
- Sporządzanie sprawozdań zbiorczych o liczbie uczniów w placówkach oświatowych.
- Prowadzenie spraw związanych z Systemem Informacji Oświatowej.
- Rozliczanie środków na uczniów niebędących mieszkańcami Gminy Torzym, a uczęszczających do przedszkoli w Gminie Torzym.
- Przygotowanie projektów dotyczących organizacji sieci placówek oświatowych.
- Tworzenie harmonogramu naboru m.in. do szkół i przedszkoli.
- Nadzór nad działalnością kulturowo – sportową w świetlicach wiejskich
- Nadzór nad wykonywanymi zadaniami z zakresu kultury i sportu m. in.:
- Prowadzenie rejestru instytucji kultury
- Przygotowywanie projektów aktów prawnych dotyczących tworzenia lub likwidacji jednostek organizacyjnych zajmujących się sprawami sportu i rekreacji
- Opracowywanie projektów aktów prawnych w sprawie powoływania i odwoływania dyrektorów jednostek organizacyjnych, zajmujących się sprawami sportu i rekreacji
- Tworzenie warunków prawno-organizacyjnych dla rozwoju kultury fizycznej i rekreacji ruchowej
- Inicjowanie działań na rzecz racjonalnego wykorzystania bazy sportowej i kulturalnej
- Koordynowanie prac związanych z organizowaniem imprez sportowych
- Prowadzenie ewidencji uczniowskich klubów sportowych
- Nadzór nad wykonywaniem zadań z zakresu ochrony zdrowia, takich jak:
a) inicjowanie i prowadzenie zadań związanych z promocją i ochroną zdrowia, realizacja zadań z zakresu zdrowia publicznego, w tym prowadzenie sprawozdawczości
b) współpraca z Powiatową Stacją Sanitarno-Epidemiologiczną w zakresie oceny stanu zdrowia mieszkańców
Pracownik obejmujący po raz pierwszy pracę na stanowisku urzędniczym, w tym kierowniczym stanowisku urzędniczym, w rozumieniu przepisów art. 16 ust. 3 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych, obowiązany jest odbyć służbę przygotowawczą, o której mowa w art. 19 ww. ustawy.
III. Warunki zatrudnienia na stanowisku:
- pełny wymiar czasu pracy,
- miejsce pracy: Urząd Miejski w Torzymiu, ul. Wojska Polskiego 32, 66-235 Torzym,
- praca przy monitorze ekranowym powyżej 4 godzin dziennie,
-wynagrodzenie zgodne z rozporządzeniem Rady Ministrów z dnia 15 maja 2018 r.
w sprawie wynagradzania pracowników samorządowych oraz Regulaminem wynagradzania pracowników Urzędu Miejskiego w Torzymiu.
w sprawie wynagradzania pracowników samorządowych oraz Regulaminem wynagradzania pracowników Urzędu Miejskiego w Torzymiu.
IV. Wskaźnik zatrudnienia niepełnosprawnych:
powyżej 6%
V. Wymagane dokumenty:
1) podpisany życiorys (CV);
2) list motywacyjny
3) kserokopie dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie i uprawnienia;
4) kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie (wzór dostępny na http://bip.wrota.lubuskie.pl/ugtorzym/ w zakładce ogłoszenia o pracy),
5) oświadczenie o:
- posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz o korzystaniu z pełni praw publicznych;
- braku skazania prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe;
- posiadanym obywatelstwie,
6) podpisana zgoda na przetwarzanie przez Urząd Miejski w Torzymiu danych osobowych dla potrzeb rekrutacji oraz oświadczenie o zapoznaniu się z klauzulą informacyjną dla kandydatów biorących udział w naborze na wolne stanowisko urzędnicze (wzór dostępny na http://bip.wrota.lubuskie.pl/ugtorzym/ w zakładce ogłoszenia o pracy).
VI. Termin, sposób i miejsce składania dokumentów aplikacyjnych:
a. Termin:
2025-03-28 15:00:00
b. Sposób:
Oferty w zamkniętej kopercie z dopiskiem „Nabór na stanowisko Kierownika Referatu OKSZ” należy składać lub przesyłać na adres: Urząd Miejski w Torzymiu,
ul. Wojska Polskiego 32, 66-235 Torzym w terminie do 28.03.2025r. (włącznie).
ul. Wojska Polskiego 32, 66-235 Torzym w terminie do 28.03.2025r. (włącznie).
Uwaga: liczy się data otrzymania dokumentów przez Urząd (data wpływu).
VII. Informacje dodatkowe:
1. Oferty, które wpłyną do urzędu niekompletne lub po wyżej wskazanym terminie, nie będą rozpatrywane.
2. Informacje o kandydatach, którzy zgłosili się do naboru, stanowią informację publiczną w zakresie objętym wymaganiami związanymi ze stanowiskiem określonym w ogłoszeniu o naborze.
3. Kandydaci zakwalifikowani do kolejnego etapu naboru zostaną w trybie indywidualnym zaproszeni do wypełnienia testu i na rozmowę kwalifikacyjną.
4. Informację o wyniku naboru upowszechnia się po zakończeniu procedury naboru w Biuletynie Informacji Publicznej i na tablicy informacyjnej w siedzibie Urzędu Miejskiego przez okres co najmniej 3 miesięcy.
5. Oferta kandydata wyłonionego w procesie naboru zostanie dołączona do jego akt osobowych. Pozostali kandydaci mogą odbierać oferty osobiście (za potwierdzeniem odbioru) przez 3 miesiące od ukazania się wyniku naboru w BIP. Po tym okresie nieodebrane dokumenty zostaną zniszczone.
VIII. Informacje o administrowaniu danymi osobowymi:
Klauzula informacyjna dla kandydatów biorących udział w naborze na wolne stanowisko urzędnicze w Urzędzie Miejskim w Torzymiu
Zgodnie z rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych osobowych) - zwanego dalej RODO) informuję, że:
- administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Burmistrz Miasta i Gminy Torzym z siedzibą ul. Wojska Polskiego 32, 66-235 Torzym;
- administrator wyznaczył inspektora ochrony danych osobowych, z którym można kontaktować poprzez e-mail: iod@torzym.pl lub pisemnie na adres: ul. Wojska Polskiego 32, 66-235 Torzym;
- Pani/Pana dane zostały podane dobrowolnie i będą przetwarzane celu prawidłowej realizacji procedury naboru na wolne stanowisko urzędnicze w Urzędzie Miejskim w Torzymiu. Zgoda może zostać wycofana poprzez złożenie pisemnego oświadczenia. Podanie danych osobowych jest warunkiem dopuszczenia do udziału w procedurze naboru.
- Pani/Pana dane osobowe przetwarzane są w oparciu o przepisy prawa,w szczególności Kodeksu pracy oraz ustawy o pracownikach samorządowych;
- W związku z przetwarzaniem danych w celu wynikającym z przepisów prawa dane osobowe nie będą udostępniane podmiotom trzecim. Odbiorcami danych będą tylko podmioty upoważnione z mocy prawa.
- Pani/Pana dane osobowe będą przechowywane przez okres niezbędny do realizacji celu, dla jakiego zostały zebrane, oraz zgodnie z terminami archiwizacji określonymi przez właściwe przepisy prawa;
- na zasadach określonych przepisami RODO posiada Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych oraz prawo ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, prawo do przenoszenia danych, prawo wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania, prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania (jeżeli przetwarzanie odbywa się na podstawie zgody), którego dokonywano na podstawie zgody przed jej cofnięciem;
- gdy uzna Pani/Pan, iż przetwarzanie Pani/Pana danych osobowych jest niezgodne z przepisami RODO, ma Pani/Pan prawo do wniesienia skargi do organu nadzorczego – Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych;
- Pani/Pana dane osobowe nie będą przetwarzane w sposób zautomatyzowany i nie będą profilowane.
Pobierz dane XML Ogłoszenie numer: OA.II.2110.4.2025Drukuj informację Ogłoszenie numer: OA.II.2110.4.2025
Rejestr zmian
| Podmiot udostępniający informację: | Podmiot udostępniający informację: Miasto i Gmina Torzym |
||
|---|---|---|---|
| Osoba, która wytworzyła informację: | Osoba, która wytworzyla informację: |
Data wytworzenia informacji: | Data wytworzenia informacji: 2025-03-13 |
| Osoba, która odpowiada za treść: | Osoba, która odpowiada za treść: Burmistrz Miasta i Gminy Torzym |
Data wprowadzenia do BIP | Data wprowadzenia do BIP 2025-03-13 13:16:28 |
| Wprowadził informację do BIP: | Wprowadził informację do BIP: Agnieszka Wróbel |
Data udostępnienia informacji: | Data udostępnienia informacji: 2025-03-13 13:17:19 |
| Osoba, która zmieniła informację: | Osoba, która zmieniła informację: Agnieszka Wróbel |
Data ostatniej zmiany: | Data ostatniej zmiany: 2025-03-13 13:17:19 |
| Artykuł był wyświetlony: | Artykuł był wyświetlony: 167 raz(y) |
||
